Ante la creciente dificultad que enfrentan las empresas del sector de los áridos por la falta de personal cualificado, ANEFA ha intensificado sus esfuerzos para atraer nuevo talento. En este marco, se han mantenido varias reuniones con la Dirección de Asistencia al Personal del Ejército de Tierra (DIAPER), perteneciente al Ministerio de Defensa, para explorar vías de colaboración que favorezcan la incorporación laboral de militares en situación de reserva activa.
Tras el análisis de los datos proporcionados por el Ministerio, se ha identificado a la Comunidad de Madrid como la región con mayor porcentaje de puestos de trabajo disponibles en el sector. Por este motivo, se ha programado una jornada de presentación del sector en el Acuartelamiento Zarco del Valle (El Pardo), prevista como una prueba piloto que podrá ser replicada posteriormente en otras comunidades autónomas donde se detecte una necesidad similar.
El objetivo principal de esta jornada, en la que participaron César Luaces, director y secretario general de ANEFA y Juan Payeras, gestor de Movimiento de Tierras del Grupo Mahorsa, es exponer a los militares próximos a la reserva activa las oportunidades laborales existentes en la industria extractiva. Durante el encuentro se dará a conocer el valor del sector, sus condiciones laborales y el tipo de perfiles profesionales demandados, facilitando así el contacto directo entre los candidatos y las empresas.
La acogida fue muy positiva: los asistentes mostraron un alto nivel de interés por las opciones ofrecidas y, de hecho, algunos remitieron sus primeros currículums esa misma tarde. Los perfiles recibidos son variados, con especial interés en incorporarse a empresas de la Comunidad de Madrid, aunque también se han manifestado preferencias por otras regiones como Castilla-La Mancha, Extremadura y Castilla y León.
Dada la buena respuesta obtenida, ANEFA tiene previsto repetir este modelo de jornada informativa en otras comunidades autónomas con necesidades similares, ampliando así el alcance de esta iniciativa que favorece tanto a las empresas como a los profesionales en transición.
